2.1 Bildung

Ein Blick auf den erreichten Bildungsstand zeigt, dass es zwischen geringqualifizierten Frauen und Männern in der EU kaum Unterschiede gibt. Bei Höherqualifizierten können jedoch unterschiedliche Muster beobachtet werden.

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2.2 Arbeitsmarkt

Die Beschäftigungsquote von Männern ist im Durchschnitt höher als bei Frauen (74 % gegenüber 63 % in der EU im Jahr 2019). Der Unterschied steigt mit der Zahl der Kinder.

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2.3 Karriere

Im Berufsleben bekleiden Männer im Allgemeinen höhere Positionen als Frauen. So waren in der EU im Jahr 2019 nur 33 % aller Führungspositionen mit Frauen besetzt.

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2.4 Verdienste

Ein Vergleich der durchschnittlichen Bruttostundenverdienste zeigt, dass Frauen im Jahr 2018 in der EU durchschnittlich 14,8 % weniger verdienten als Männer. Dieser geschlechtsspezifische Verdienstabstand variierte von Land zu Land jedoch deutlich.

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